КАРЬЕРА У НАС

ОБЯЗАННОСТИ:

• Контроль за монтажом, испытаниями технологического оборудования на объекте заказчика;
• Наладка оборудования на объекте заказчика;
• Участие в проведении входного, промежуточного и выходного контроля оборудования;
• Ведение документации на выполненные монтажные, предпусковые, пусковые и наладочные работы (журналов, формуляров, паспортов, протоколов, технических решений, финансовых актов и пр.);
• Участие в работах по совершенствованию, модернизации, унификации производимой продукции.

ТРЕБОВАНИЯ:

• Техническое образование;
• Опыт работы по монтажу и наладке оборудования;
• Знание стандартов проведения шеф-монтажных и шеф-наладочных работ;
• Знание принципов работы, технических характеристик, конструктивных особенностей энергетического оборудования.
• Знание технологии и условий выполнения шеф-наладочных и шеф-монтажных работ.
• Готовность к командировкам!

УСЛОВИЯ:

• Интересная работа в стабильной, развивающейся компании, комфортные условия труда;
• Конкурентоспособная заработная плата, обсуждается с успешным кандидатом;
• Полное соблюдение трудового законодательства РФ: официальное оформление, белая заработная плата;
• ДМС, абонементы в спорзал;
• Кофе-брейк за счет Компании;
• Возможность профессионального и карьерного роста.

Производственная компания приглашает в команду специалиста, который умеет превращать код в работающий инструмент для бизнеса.

ОБЯЗАННОСТИ:

· Сопровождение и доработка типовых и нетиповых конфигураций 1С (Бухгалтерия, ЗУП, УПП / ERP);
· Написание запросов, отчетов, обработок;
· Интеграция с внешними системами;
· Консультирование пользователей, решение инцидентов;
· Участие в проектах по автоматизации.

ТРЕБОВАНИЯ:

· Уверенное знание платформы «1С:Предприятие 8», опыт от 1 года;
· Понимание принципов бухгалтерского, кадрового, производственного учета;
· SQL на уровне написания запросов;
· Способность разобраться в чужом коде и не уронить продуктив;
· Желание расти и предлагать улучшения.

УСЛОВИЯ:

· ДМС со стоматологией — потому что здоровье не терпит компромиссов;
· Оплата абонемента в спортзал — голова работает лучше, когда тело в тонусе;
· Кофе-брейк в офисе — свежий зерновой кофе, чай ежедневно;
· Официальное оформление, белая зарплата, понятная система начисления;
· Современный офис;
· Профессиональный коллектив и задачи, на которых действительно можно расти.

Формат работы: офис.

Откликайтесь — обсудим. И да, тестовые задания без души у нас не практикуем.

ОБЯЗАННОСТИ:

• Подготовка заготовок из цветных и черных сталей к последующей сборке:
• Снятие фасок, заусенец;
• Зачистка под сварку;
• Сверление, зенкование отверстий

• Сборка металлоконструкций по чертежам с использованием ручного и электроинструментов;

• Подготовка материалов для сборки компенсаторов;
• Подготовка тепло и шумоизолирующих материалов для модульных конструкций;
• Выполнение смежных работ при сборке тканевых компенсаторов и модульных конструкций;
• Выполнение смежных производственных работ в цеху
• Сдача готового оборудования в ОТК.

ТРЕБОВАНИЯ:

• Опыт работы приветствуется, возможно обучение;
• Высокая работоспособность, аккуратность, внимательность.
• Умение работать с чертежами (будет преимуществом);

УСЛОВИЯ:

• Официальное оформление, белая заработная плата;
• Полный социальный пакет: отпуска, больничные, доплата за вредность, переработки и сверхурочные;
• Пятидневка;
• ДМС (стоматология и амбулаторно-поликлиническая помощь);
• Абонементы в фитнес-центр;
• Кофе-брейк за счет Компании;
• Место работы: п. Панковка.

МЕНЕДЖЕРЫ ПО ПЕРСОНАЛУ:

Юлия: 8 (921) 021-04-12 (доб.330)

Ирина: 8 (921) 694-51-54 (доб.198)

Компания Пауэрз предлагает уникальную возможность для молодых и амбициозных технических специалистов начать карьеру в сфере продаж высокотехнологичного оборудования для энергетики!

ПОЧЕМУ МЫ? 

✅ Стабильная и перспективная отрасль – работаем с ведущими предприятиями российской промышленности.
✅ Обучение и наставничество – поможем освоить продажи, продукт и переговоры.
✅ Карьерный рост – от помощника до руководителя направления за 2–3 года.
✅ Конкурентная зарплата – оклад + высокие бонусы за сделки.
✅ Современные технологии – работа с CRM, цифровыми инструментами, участие в тендерах.

ОБЯЗАННОСТИ:

Искать и привлекать новых клиентов.
Консультировать заказчиков по техническим решениям производимого оборудования.
Готовить коммерческие предложения и участвовать в переговорах.
Разрабатывать стратегии продвижения с командой.

Мы ищем:
✔️ Выпускников технических вузов (энергетика, теплотехника, химия, машиностроение) или молодых специалистов с опытом 1–3 года.
✔️ Техническую подкованность и желание развиваться в продажах.
✔️ Навыки общения и презентаций.
✔️ Готовность к командировкам (нечасто).

Будет плюсом:
- Знание основ теплоэнергетики/физики/химии.
- Опыт участия в тендерах.

Формат работы: офис + удалёнка, гибкий график.

Локация: Панковка

БОНУСЫ:

• ДМС (стоматология и амбулаторно-поликлиническая помощь);
• Абонементы в фитнес-центр;
• Кофе-брейк за счет Компании.

Дадим шанс проявить себя – возьмём даже без опыта в продажах, если видим потенциал!

Начните карьеру в энергетике с нами – растите и зарабатывайте!

МЕНЕДЖЕРЫ ПО ПЕРСОНАЛУ:

Юлия: 8 (921) 021-04-12 (доб.330)

Ирина: 8 (921) 694-51-54 (доб.198)

ОБЯЗАННОСТИ:

- Сопровождение пользователей 1С ERP, 1С ДО;

- Настройка прав;

- Обучение персонала;

- Написание инструкций, разработка документации, например техзаданий на кастомизацию тиражных продуктов;

- Настройка и администрирование обменов данными, в том числе с сайтом;

- Тестирование;

- Выявление потребностей в кастомизации тиражных продуктов;

- Настройка конфигурации (без программирования);

- Резервное копирование;

- Установка обновлений;

- Контроль за качеством учета и внесение исправлений в документы;

- Администрирование кластера;

- Закупки оборудования и софта;

- Подготовка предложений по развитию учетных систем.

ТРЕБОВАНИЯ:

• Высшее образование, преимуществом будет техническое;
• Уверенное знание программных продуктов 1С:Документооборот, ERP на уровне администратора.
• Умение правильно и кратко формулировать свои мысли, как при консультации пользователей, так и при составлении справочного материала;
• Желательно уметь настраивать типовые отчеты в программе(без программирования);
• Навыки работы с пользователями.

УСЛОВИЯ:

• Интересная работа в стабильной, развивающейся Компании, комфортные условия труда;
• Полное соблюдение трудового законодательства РФ: официальное оформление, белая заработная плата;
• Возможность профессионального и карьерного роста;
• ДМС (стоматология и амбулаторно-поликлиническая помощь);
• Абонементы в фитнес-центр;
• Кофе-брейк за счет Компании.

МЕНЕДЖЕРЫ ПО ПЕРСОНАЛУ:

Юлия: 8 (921) 021-04-12 (доб.330)

Ирина: 8 (921) 694-51-54 (доб.198)

В связи с увеличением объемов продукции новому литейному производству требуется формовщик.

ОБЯЗАННОСТИ:

• Изготовление, сборка и подготовка литейных форм для отливок

• Начальное или среднее профессиональное образование;
• Опыт работы формовщиком, а также бетонщиком, каменщиком;

УСЛОВИЯ:

• Работа на новом производственном предприятии;
• Официальное трудоустройство по ТК РФ;
• Заработная плата по результатам собеседования;
• Возможность обучения и повышения квалификации;
• ДМС (стоматология и амбулаторно-поликлиническая помощь);
• Абонементы в фитнес-центр;
• Кофе-брейк за счет Компании.

МЕНЕДЖЕРЫ ПО ПЕРСОНАЛУ: 

Юлия: 8 (921) 021-04-12 (доб.330) 

Ирина: 8 (921) 694-51-54 (доб.198)

• Обрезка литниковой системы, прибыльных частей;
• Зачистка поверхности отливок;
• Работа отрезным и зачистным инструментом,аппарат плазменной резки.

• Опыт работы в требуемой должности приветствуется;
• Навыки работы с УШМ, маятниковой пилой;
• Ответственность,работоспособность.

• Работа на новом производственном предприятии;
• Официальное трудоустройство по ТК РФ;
• Заработная плата по результатам собеседования;
• Возможность обучения и повышения квалификации;
• ДМС (стоматология и амбулаторно-поликлиническая помощь);
• Абонементы в фитнес-центр;
• Кофе-брейк за счет Компании.

МЕНЕДЖЕРЫ ПО ПЕРСОНАЛУ:

Юлия: 8 (921) 021-04-12 (доб.330)

Ирина: 8 (921) 694-51-54 (доб.198)

УСЛОВИЯ:

• Интересная работа в стабильной, развивающейся компании, комфортные условия труда; 
• Конкурентоспособная заработная плата, обсуждается с успешным кандидатом; 
• Полное соблюдение трудового законодательства РФ: официальное оформление, белая заработная плата; 
• Компенсация расходов на занятия спортом; 
• Обучение; 
• Возможность профессионального и карьерного роста
• Формат работы: на месте работодателя или удалённо

ОБЯЗАННОСТИ:

• Разработка и выпуск проектной документации по проектированию напорных систем пневмотранспорта, складирования (силосные склады) и отгрузки (в сухом и увлажненном виде в автотранспорт) различных видов сыпучих материалов;
• Разработка технологических решений по компоновке оборудования;
• Выпуск рабочей документации раздела ТХ, выдача заданий смежным разделам;
• Технологическое проектирование систем пневмотранспорта, 3D моделирование технологического оборудования и трубопроводов.;
• Технологическое сопровождение Производства по проекту.

ТРЕБОВАНИЯ:

• Высшее техническое образование по профилю работы (теплотехника, ПГС);
• Опыт работы от 3-х лет на аналогичных должностях;
• Знание нормативной документации (СП, ГОСТ, СНиП, РД), технических регламентов и действующего законодательства в строительстве;
• Знание программных комплексов и видов средств автоматизации проектирования (T-Flex);
• Умение работать в программах AutoCAD, Revit, SolidWorks, Navisworks, MS Office и т.д.;
• Опыт работы с BIM технологиями в проектировании приветствуется;
• Опыт работы по 3D моделированию оборудования и трубопроводов.

МЕНЕДЖЕРЫ ПО ПЕРСОНАЛУ:

Юлия: 8 (921) 021-04-12 (доб.330)

Ирина: 8 (921) 694-51-54 (доб.198)

УСЛОВИЯ

• Интересная работа в стабильной, развивающейся Компании, комфортные условия труда;
• Полное соблюдение трудового законодательства РФ: официальное оформление, белая заработная плата;
• Обучение и техподдержка в использовании информационных систем;
• Возможность профессионального и карьерного роста;
• ДМС, абонементы в спортзал;
• Кофе-брейк за счет Компании.

ОБЯЗАННОСТИ

• Разработка типовой конструкторской документации по продуктовым направлениям Компании;
• Подготовка технического предложения для заказчиков, подготовка РКД для производства

ТРЕБОВАНИЯ

• Высшее техническое образование; специализация "Машиностроение" будет являться преимуществом;
• Опыт работы желателен;
• Знания и навыки использования средств автоматизации проектирования T-Flex CAD;
• Знание требований ЕСКД к оформлению чертежей и нормативной документации

МЕНЕДЖЕРЫ ПО ПЕРСОНАЛУ:

Юлия: 8 (921) 021-04-12 (доб.330)
Ирина: 8 (921) 694-51-54 (доб.198)

УСЛОВИЯ:

• Работа в стабильной Компании;
• Конкурентоспособная заработная плата;
• Полное соблюдение трудового законодательства РФ: официальное оформление, белая заработная плата;
• Возможность профессионального и карьерного роста;
• ДМС (стоматология и амбулаторно-поликлиническая помощь);
• Абонементы в фитнес-центр;
• Кофе-брейк за счет Компании;
• Место работы: п. Панковка;
• График работы: пятидневка, с 8.00 до 17.00 или с 9.00 до 18.00

ОБЯЗАННОСТИ:

• Коммуникация с потенциальными базовыми клиентами, поиск новых клиентов;
• Подготовка тендерной документации, работа с тендерными площадками;
• Работа в автоматизированной системе 1С ERP;
• Коммерческие переговоры с клиентами и деловая переписка, анализ направленных предложений;
• Техническая и коммерческая проработка поступающих заявок;
• Оформление договорных документов и счетов на оплату;
• Проведение деловых встреч (краткосрочные командировки).

ТРЕБОВАНИЯ:

• Высшее образование, техническое будет преимуществом;
• Опыт работы в сфере дистанционных продаж/тендерных продаж будет являться преимуществом;
• Опыт работы в компаниях по производству промышленного оборудования/теплоизоляции будет являться преимуществом;
• Желательно знание основ теплотехники;
• Желательно навыки чтения технической документации и чертежей;
• Уверенный пользователь ПК, MC Office,1С, почтовые программы;
• Грамотная устная и письменная речь;
• Активность, коммуникабельность, стрессоустойчивость, желание и стремление работать на результат и достигать поставленные цели и задачи. Адаптация к многозадачности, оперативное принятие решений.

МЕНЕДЖЕРЫ ПО ПЕРСОНАЛУ:

Юлия: 8 (921) 021-04-12 (доб.330)

Ирина: 8 (921) 694-51-54 (доб.198)